Корпоративный сайт – это веб-ресурс, отображающий информацию о компании и принципах её работы, услугах, количестве сотрудников и статусе клиентов. Фактически, это лицо организации в сети Интернет.
Цель корпоративного сайта
Предназначен для оперативного ознакомления с информацией о бизнесе и получении своевременных ответов на возникающие вопросы о деятельности организации, её местоположении, клиентах, достижениях, руководстве и сотрудниках. Если на корпоративном ресурсе содержаться убедительные ответы, то вероятность предрасположенности посетителя к организации необратимо возрастает. В качестве гостя корпоративного сайта можно представить:
Стоимость разработки корпоративного сайта
Цена напрямую зависит от уровня проработки дизайн-концепции, наличия релевантного контента и объёма структурных компонентов веб-ресурса. Средняя стоимость разработки корпоративного сайта – от 50 000 до 100 000 рублей, однако итоговая сумма может быть выше (при более углублённой проработке ресурса), и ниже (при использовании готовых решений).
| Количество блоков на главной странице | Назначение | Стоимость |
|---|---|---|
| Только главная | Демонстрация основной информации о компании (тезисно) | от 50 000 руб. |
| Лидогенератор (форма обратной связи) | Помогает получить горячие заявки от заинтересованных клиентов | + 5 000 руб. |
| Раздел "О нас" | Презентация компании через её сотрудников | + 10 000 руб. |
| Раздел "Портфолио" | Послужной список достижений организации (увеличивает доверие) | + 5 000 руб. |
| Раздел "Наши клиенты" | Демонстрация клиентов, доверяющих бизнесу | + 5 000 руб. |
| Раздел "Контакты" | Координаты организации (геолокация, номер для связи, почтовый ящик) | + 5 000 руб. |
Срок разработки корпоративного сайта
В среднем, на разработку веб-ресурса для компании требуется от 21 до 30 дней; под ключ – порядка 35. Как и в случае со стоимостью, затраты по времени напрямую связаны предстоящим объёмом работ, количеством требований к проекту и качеством исходных данных.
Чем отличается от сайта-визитки?
Основное отличие в объёме информации. Если сайт-визитка создаётся для лаконичной презентации специалиста или бизнеса на одной-двух страницах, то идеальный корпоративный сайт – это многостраничник, где тезисная информация находится на главной странице, а подробная – в соответствующих разделах, доступных для просмотра любому посетителю.
Представьте, что Вы – владелец благотворительного фонда. Вам требуется разместить отчётность, документацию, сведения о расходах и зачислениях в открытом доступе. Помимо этого необходимо отобразить подробное описание программы помощи нуждающимся и представить статистику по клиентам за несколько последних лет. Всё это – огромное количество информации, которой ежемесячно становится всё больше. Подойдёт ли Вам в данном случае сайт-визитка? Разумеется, нет. Только наличие проработанного корпоративного сайта сможет удовлетворить необходимые требования по отображению информации большом объёме.
Примеры корпоративных сайтов
Вывод
Создание корпоративного сайта – очень трудоёмкий процесс. Прежде чем браться за разработку индивидуальной архитектуры ресурса, сначала необходимо проанализировать специфику бизнеса, его клиентов и их потребностей. По итогу анализа необходимо разработать уникальную дизайн-концепцию и основательно поработать над контентом (текстовые материалы, фото- и видеофайлы, архивная информация).
